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Notre nom vient de "Collaborative Learning" : l’apprentissage collaboratif. Il incarne notre vision d’un savoir construit ensemble, dans l’échange, le partage et l’expérience. Apprendre ne devrait jamais être solitaire — c’est dans la coopération que naissent les meilleures pratiques, les idées neuves et les organisations résilientes.
CoLearnis n’est pas une entreprise comme les autres. C’est une communauté de passionnés — formateurs, ingénieurs, technologues, responsables RH et opérationnels — unis par une même conviction : préserver et transmettre le savoir-faire est une mission essentielle. Nous ne poursuivons pas la maximisation du profit, mais l’impact durable. Notre modèle repose sur la coopération, l’intelligence collective et la responsabilité partagée.
Notre projet est né en Suisse, avec un ancrage local fort. Soutenu par Innosuisse, il rassemble des acteurs issus de l’industrie manufacturière, de la formation professionnelle et des nouvelles technologies. Nos actionnaires sont avant tout des clients qui partagent notre vision. Et nous continuons d’ouvrir notre capital à celles et ceux qui souhaitent construire cette aventure à nos côtés.
Le monde change vite — et il n’attendra personne. Chaque jour, de nouveaux outils, de nouveaux défis, de nouvelles exigences apparaissent. Dans ce contexte mouvant, les formations classiques ne suffisent plus. Ce qui fait vraiment la différence, ce sont les apprentissages qui émergent dans l’action : une astuce transmise par un collègue, un geste technique perfectionné au fil des années, une réponse improvisée qui devient une nouvelle norme.
Chez CoLearnis, nous sommes convaincus que 90 % de l’apprentissage utile se fait en dehors des formations formelles. C’est ce savoir-là que nous voulons capturer et transmettre, pour construire des organisations plus agiles, plus humaines, et prêtes à relever les défis de demain.
Nous avons créé une plateforme simple, sécurisée et évolutive, pour permettre à chaque collaborateur de documenter et partager son savoir-faire en quelques clics. Grâce à la vidéo, à l’intelligence artificielle et à des parcours structurés, nous transformons ces instants d’apprentissage en ressources pérennes, utiles pour tous.
Le savoir devient un capital vivant, que chacun peut enrichir, consulter, adapter. C’est ainsi que l’on crée une culture de l’amélioration continue, où les leçons apprises hier permettent de mieux faire demain.
Chez CoLearnis, nous pensons que la résilience ne se construit pas uniquement avec des processus, mais avec du sens, de l’expérience et du lien. Notre ambition est simple : aider les entreprises à transformer leur intelligence collective en levier stratégique.
Rejoindre CoLearnis, ce n’est pas seulement adopter un outil. C’est entrer dans une communauté qui croit à la puissance du savoir partagé. C’est contribuer à bâtir un avenir où l’humain, la transmission et la technologie avancent main dans la main.