Produits
Produits
Services
Services
Cas d'usage
Cas d'usage
Entreprise
Entreprise
Ressources
Ressources
fr
.avif)
Les collaborateurs ont envie de transmettre… à condition d’y voir un sens et une reconnaissance. Trop de projets échouent faute de participation active. CoLearnis renverse la logique : partager devient un acte valorisant, visible, et utile aux autres. Vous créez une dynamique collective où chacun devient acteur de la performance
Visibilité des auteurs : Chaque contenu met en avant ses créateurs. Les collaborateurs deviennent des référents internes, reconnus pour leur expertise.
Réactions sociales : Les contenus peuvent recevoir des likes, des commentaires, des partages. Cela crée un cercle vertueux d’émulation et de feedback.
Gamification personnalisée : Attribution de points pour chaque interaction (création, visionnage, commentaire…), avec des paliers de progression. Chaque entreprise peut définir ses propres statuts ou niveaux.
Engagement sur mesure : Ces points peuvent aussi être convertis en avantages internes (badges, visibilité RH, primes… à définir selon vos valeurs).
